ガイアの夜明け「シリーズ「命の現場」が危ない① 働きすぎ…医者を救え！」

勤務医の長時間労働問題。

先日受講した医療労務コンサルタント研修でも取り上げられていた問題点ですが、深刻な医師不足という背景もあり、すぐに抜本的な改善を図ることは、非常に困難だと思います。

そうした中で、働き方改革に合わせて就業規則や人事制度等の改定を行うことは、もちろん重要なことだし、いかに上手く規定化して制度を構築するかは、社労士の知恵の見せどころだと思います。

ただ、人が増やせない、採れない中で制度にばかり意識が向いても、長時間労働の本質的原因である仕事そのものをどうにかしなければ、笛吹けども踊らず。現場は白けてしまいます。

番組の中では、オンコールの負担軽減のために「Join」というLINE風のアプリを導入した病院の、運用の様子が紹介されていました。

労働法関連の引き出しだけでなく、こうした業界ごとのソリューションの引き出しも増やして、関与先様にベストな提案ができるようにしていきたいものです。

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